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Jan 02, 2024

Triple Canopy: una inmersión profunda

Triple Canopy es una empresa militar privada (PMC) que brinda servicios de seguridad, capacitación y apoyo a la misión a varios clientes en todo el mundo. La empresa se fundó en 2003 y se ha ganado una reputación por su participación en operaciones de seguridad de alto riesgo en entornos desafiantes.

Triple Canopy fue fundada en Chicago, Illinois, por los veteranos de las Fuerzas Especiales del Ejército de EE. UU. Nicholas Farah, Matthew Mann y Thomas Katis. Los fundadores pretendían crear un PMC que pudiera ofrecer soluciones de seguridad integrales en zonas de conflicto y áreas de alto riesgo.

En 2010, Triple Canopy fue adquirida por la empresa de gestión de riesgos y seguridad Constellis Group. Esta fusión permitió a Triple Canopy ampliar sus capacidades y recursos mientras operaba bajo un paraguas corporativo más grande.

Logotipo de Triple Canopy

Logotipo de Constellis

Los orígenes del lema de Triple Canopy, “Éxito seguro”, probablemente se remontan a la fundación de la empresa y su misión en la industria de la seguridad privada. El lema “Secure Success” refleja el compromiso de Triple Canopy de garantizar la seguridad y el éxito de las operaciones de sus clientes.

Un segundo (y más antiguo) lema que alguna vez estuvo alineado con Triple Canopy fue "Evaluar, evitar, lograr". Este mantra implica que Triple Canopy logró sus objetivos adhiriéndose a las mejores prácticas éticas establecidas en el negocio de la seguridad mundial.

Si bien es posible que Triple Canopy no tenga su propio símbolo distintivo dentro de Constellis Group, opera bajo la marca corporativa más amplia y alinea su identidad visual con el logotipo de Constellis.

El logotipo de Constellis consiste en una representación estilizada de un cúmulo de estrellas o una constelación. El logotipo suele presentar varias estrellas interconectadas que forman una forma cohesiva. El diseño tiene como objetivo transmitir una sensación de unidad, fuerza y ​​confiabilidad.

Como se mencionó anteriormente, desde que Constellis compró Triple Canopy en 2010, su logotipo se ha integrado con la empresa.

Parche Triple Canopy “Éxito seguro”. Estos se pueden encontrar y comprar en sitios web comerciales como eBay.

Soldados de la Compañía A, Batallón de Apoyo de la Brigada 115, 1.a Brigada, 1.a División de Caballería, escoltan a los guardias de Triple Canopy hasta la línea de fuego, 5 de septiembre de 2011. Se puede ver a los soldados de Triple Canopy usando los parches de su compañía en sus brazos. Imagen proporcionada por el Servicio de Distribución de Información Visual de Defensa.

Los contratistas de seguridad privados como Triple Canopy ofrecen un complemento eficaz y rentable a la capacidad de seguridad interna del gobierno de Estados Unidos para que pueda lograr mejor sus objetivos en misiones como Irak y Qatar. Para el Departamento de Defensa, socio frecuente de Triple Canopy, los contratistas de seguridad privados permiten que los soldados abandonen ciertas tareas de seguridad y se coloquen en el campo para realizar otros requisitos importantes de la misión. Ignacio Balderas, CEO de Triple Canopy, hizo la siguiente declaración respecto al mayor rol de la empresa: “Lo que no podemos ni debemos hacer es reemplazar la función de un ejército armado”. [fuente]

Triple Canopy ha recibido más de 350 contratos del gobierno federal, por un valor de más de $4 mil millones. Actualmente la empresa tiene contratos con el Departamento de Seguridad Nacional y el Pentágono. [fuente]

Triple Canopy es una subsidiaria de Constellis, que es un proveedor líder de servicios de seguridad y gestión de riesgos. Constellis, a su vez, es propiedad de un grupo de inversores liderados por Apollo Global Management, una firma de capital privado. Apollo adquirió Constellis Holdings, incluido Triple Canopy, en 2016.

Dentro del gran esquema de Constellis, Triple Canopy opera como una unidad de negocios o subsidiaria distinta. Mantiene su propia estructura empresarial, incluido su propio liderazgo, equipos operativos y base de clientes. Si bien forma parte de la organización más grande Constellis, Triple Canopy conserva autonomía para ofrecer servicios de seguridad especializados a los clientes. Esta estructura permite a Constellis aprovechar la experiencia de Triple Canopy mientras se beneficia de la coordinación general y los recursos proporcionados por la entidad corporativa de Constellis.

Ex oficiales del 1er Destacamento Operativo de Fuerzas Especiales-Delta (Fuerza Delta), analistas de negocios, profesionales de gestión de activos y consultores conforman el núcleo de Triple Canopy...

Ignacio “Iggy” Balderas: Como director general y miembro del consejo de administración, Balderas es responsable de gestionar la dirección estratégica, la organización y la gestión de la empresa. Tiene más de dos décadas de experiencia en Unidades de Fuerzas Especiales, específicamente Fuerza Delta, y participó en múltiples operaciones de combate durante sus 20 años de servicio. [fuente]

Tom Katis: Como fundador y copresidente de Triple Canopy y Constellis, Katis desempeñó un papel destacado en la industria estadounidense de PMC. En 2007, también fundó Voxer, una aplicación de comunicación digital creada con tecnología militar de última generación. Antes de esto, Katis fue sargento de comunicaciones de las Fuerzas Especiales del Ejército de EE. UU. y estuvo desplegado en Afganistán de 2002 a 2003. [fuente]

Greg “Mo” Mulligan: Como presidente de Triple Canopy, Greg “Mo” Mulligan, estaba a cargo de supervisar el crecimiento y las operaciones internacionales de la empresa. Cuando era director de operaciones, Mulligan supervisó el desarrollo comercial, las operaciones y las finanzas de Triple Canopy. Mulligan operó en la Fuerza Delta como Sargento Mayor de Tropa, Sargento Mayor de Operaciones de Unidad y Sargento Mayor de Selección y Entrenamiento en sus 24 años de servicio en el Ejército de los EE. UU. [fuente]

Solicitudes en línea: como parte de Constellis, los candidatos interesados ​​pueden enviar sus solicitudes y currículums en el sitio web principal. Las solicitudes generalmente incluyen datos personales, calificaciones, experiencia relevante y cualquier habilidad o certificación específica deseada por la empresa.

Bolsas de trabajo y sitios web de contratación: Triple Canopy anuncia ofertas de trabajo en varias bolsas de trabajo y sitios web de contratación. Por lo general, se dirigen a personas con antecedentes militares, experiencia en el cumplimiento de la ley o conjuntos de habilidades especializadas relevantes para sus necesidades operativas.

Establecimiento de contactos y referencias: Triple Canopy se basa en el establecimiento de contactos y referencias de empleados para identificar candidatos potenciales. Los empleados actuales, los contactos de la industria y las personas de confianza dentro de la red de la empresa pueden recomendar personas calificadas para su consideración.

Programas de transición militar: Triple Canopy colabora con programas de transición militar y ferias profesionales para conectarse con personas que están en transición fuera del servicio militar y buscan empleo civil en el sector de seguridad.

Reclutamiento directo: en algunos casos, Triple Canopy se acerca directamente a personas con habilidades o experiencia específicas a través de esfuerzos de reclutamiento específicos. Este enfoque se utiliza a menudo para contratar especialistas, expertos en la materia o personas con calificaciones únicas.

Amanda Lupton, reclutadora de Constellis, comparte información de la empresa con los asistentes en Fort Buchanan. Imagen cortesía del Servicio de Distribución de Información Visual de Defensa.

Requisitos

Experiencia militar o policial : Triple Canopy a menudo busca candidatos con experiencia militar previa, particularmente en armas de combate o en funciones de operaciones especiales. La experiencia en aplicación de la ley también puede ser relevante, especialmente para roles que requieren conocimiento de procedimientos y protocolos de seguridad.

Habilidades y especializaciones : Dependiendo del puesto de trabajo específico, Triple Canopy puede requerir que los candidatos posean habilidades o certificaciones especializadas. Esto puede incluir experiencia en áreas como escolta, operaciones tácticas, análisis de inteligencia, puntería, dominio de idiomas extranjeros o habilidades técnicas.

Aptitud Física y Salud : Los candidatos deben cumplir ciertos estándares de aptitud física, ya que las personas deben ser físicamente capaces de realizar tareas exigentes en entornos desafiantes. Se puede realizar una evaluación médica para garantizar que los candidatos gocen de buena salud y puedan realizar sus tareas laborales.

Autorización de seguridad : Algunos puestos dentro de Triple Canopy pueden requerir que los candidatos tengan o sean elegibles para autorizaciones de seguridad, según la naturaleza de los contratos y los clientes involucrados. Las autorizaciones generalmente se otorgan después de una investigación de antecedentes exhaustiva.

Posible reclutamiento extranjero

Como empresa con sede en los Estados Unidos, ciertas oportunidades laborales con Triple Canopy requieren la ciudadanía estadounidense. Dicho esto, hay una serie de vacantes, como puestos de guardia, que están disponibles para solicitantes extranjeros. Se realizan verificaciones de antecedentes para garantizar que los candidatos tengan un historial limpio.

Además de Triple Canopy, Constellis adquirió varias otras empresas militares y de seguridad privadas.

Constellis adquirió Triple Canopy y sus competidores para expandir estratégicamente sus capacidades, diversificar servicios y consolidar su posición en el mercado. Al integrar empresas con experiencia especializada, conocimiento regional y relaciones establecidas con los clientes, Constellis ofrece soluciones de seguridad integrales y tiene una ventaja competitiva en la industria.

En 2011, Triple Canopy estuvo involucrada en una importante demanda relacionada con su contrato con el gobierno de los Estados Unidos. La demanda, conocida como Estados Unidos ex rel. Badr contra Triple Canopy alegó que Triple Canopy había presentado reclamaciones de pago falsas en virtud de su contrato de seguridad para proteger la base aérea de Al Asad en Irak.

La demanda se presentó bajo la Ley de Reclamaciones Falsas. En este caso, el denunciante, un ex empleado de Triple Canopy llamado Omar Badr, afirmó que Triple Canopy no había cumplido con los requisitos del contrato al emplear guardias que no cumplían con los estándares necesarios de competencia con armas de fuego.

En 2015, un jurado federal encontró a Triple Canopy responsable de las afirmaciones falsas y le otorgó una sentencia de 28 millones de dólares. La sentencia fue posteriormente anulada en 2017 por el Tribunal de Apelaciones del Cuarto Circuito de Estados Unidos, que concluyó que el gobierno no había demostrado suficientemente la falsedad de las afirmaciones. Como resultado, el caso fue devuelto al tribunal de distrito para continuar con los procedimientos. [fuente]

En 2022, 22 ex empleados contratados como guardias en la Base de Operaciones Avanzada Shorab, una base estadounidense en Afganistán, presentaron una demanda federal contra la empresa. Estos trabajadores, todos ellos procedentes de Uganda, afirmaron que les habían confiscado sus pasaportes para impedirles salir del país o encontrar trabajo en otro lugar. Además, los 22 trabajadores afirmaron haber sido despedidos injustamente después de acusar a la empresa de retener sus cheques de pago mensuales de 500 dólares. Dijeron a los periodistas que enfrentaron “miedo, intimidación e inseguridad” mientras trabajaban para Triple Canopy. [fuente]

Brazos cortos:

Ametralladoras ligeras y medianas:

Rifles de francotirador:

Escopetas:

Armas no letales:

Equipo especializado:

[fuente]

Los guardias de Triple Canopy disparan la ametralladora M240B durante el entrenamiento con fuego real. Imagen proporcionada por el Servicio de Distribución de Información Visual de Defensa.

Dependiendo de los requisitos del contrato, Triple Canopy puede tener acceso a ciertos tipos de vehículos y aeronaves. Éstas incluyen:

Transportes blindados de personal (APC):

Vehículos utilitarios, tácticos y de ataque ligero:

Helicópteros y Aviones:

Oficial de seguridad contratado en Bagdad, Irak.

Visores de puntería: Visores para la adquisición y el enfrentamiento precisos del objetivo. Las marcas populares utilizadas por muchos grupos de PMC incluyen Leupold, Trijicon, Nightforce, Schmidt & Bender y Vortex Optics.

Miras de punto rojo: estas miras ofrecen una rápida adquisición del objetivo y se usan comúnmente para situaciones de combate cuerpo a cuerpo. Aimpoint, EOTech y Trijicon son conocidos fabricantes de miras de punto rojo.

Dispositivos de visión nocturna: los PMC utilizan diversas ópticas de visión nocturna, incluidas gafas intensificadoras de imagen, visores térmicos o monoculares térmicos. Empresas como FLIR Systems, Pulsar y ATN producen dispositivos de visión nocturna comúnmente utilizados por el personal militar y de seguridad.

Binoculares: Los binoculares de alta calidad con óptica avanzada son esenciales para el reconocimiento, la vigilancia y la recopilación de inteligencia. Marcas como Zeiss, Swarovski, Leica y Nikon ofrecen binoculares de primera calidad adecuados para tales fines.

Lupas: algunas PMC utilizan lupas junto con miras de punto rojo o miras holográficas para mejorar la identificación y el compromiso del objetivo a distancias más largas. EOTech y Aimpoint producen lupas populares para este propósito.

Armadura corporal: las PMC suelen utilizar sistemas de armadura corporal modernos que brindan protección contra amenazas balísticas. Estos pueden incluir portaplacas o chalecos tácticos equipados con placas cerámicas o compuestas, que pueden soportar distintos niveles de impacto de bala.

Cascos: el personal de PMC suele usar cascos balísticos para proteger sus cabezas de proyectiles, metralla u otras amenazas. Estos cascos pueden incluir accesorios como soportes de visión nocturna, sistemas de comunicación y rieles modulares para conectar equipos adicionales.

Ropa táctica: los PMC suelen usar ropa especializada diseñada para operaciones tácticas. Esto puede incluir uniformes de combate, pantalones, chaquetas y botas fabricados con materiales duraderos y que absorban la humedad. La ropa también puede incorporar características como múltiples bolsillos, rodillas y codos reforzados y cierres ajustables.

Equipo de comunicación: los PMC dependen de sistemas de comunicación avanzados para mantener la conectividad y la coordinación durante las misiones. Esto puede incluir radios, auriculares y otros dispositivos de comunicación cifrados para facilitar una comunicación clara y segura entre los miembros del equipo.

Equipo de carga: los contratistas suelen utilizar equipos de carga, como plataformas de pecho, cinturones de batalla o sistemas MOLLE (equipo modular de transporte de carga liviano) para transportar su equipo y elementos esenciales. Estos sistemas permiten la personalización y fijación de bolsas, fundas y otros accesorios según sea necesario.

Equipo personal: el personal de PMC puede llevar una variedad de equipos personales, incluidos kits de herramientas múltiples, botiquines médicos, dispositivos de navegación, sistemas de hidratación y equipo de supervivencia. Estos elementos se adaptan a las necesidades específicas de la misión y el entorno en el que operan los contratistas.

Servicios de seguridad de protección: Triple Canopy ha brindado servicios de seguridad de protección a clientes en entornos de alto riesgo, incluidas agencias gubernamentales, corporaciones multinacionales y organizaciones no gubernamentales. Esto puede implicar la protección del personal, las instalaciones y los activos.

Seguridad del sitio y control de acceso: han participado en el establecimiento y gestión de protocolos de seguridad, sistemas de control de acceso y medidas de seguridad física para clientes que operan en ubicaciones sensibles o difíciles.

Consultoría de seguridad y evaluaciones de riesgos: Triple Canopy ofrece servicios de consultoría de seguridad, realizando evaluaciones de riesgos para identificar vulnerabilidades y desarrollar estrategias para mitigar amenazas potenciales.

Capacitación y Desarrollo de Capacidades: Han brindado programas de capacitación para mejorar las capacidades del personal de seguridad, tanto para su propio personal como para los equipos de seguridad de los clientes. Esto incluye la siguiente capacitación sobre armas de fuego, conducción defensiva, primeros auxilios y respuesta a emergencias:

Gestión de crisis y respuesta a emergencias: Triple Canopy tiene experiencia en gestión de crisis, incluida la planificación de respuesta a emergencias, procedimientos de evacuación y respuesta a crisis sobre el terreno ante incidentes o amenazas.

Hombres participando en un entrenamiento con armas de fuego en el Centro de Entrenamiento de Estados Unidos en Moyock, Carolina del Norte. Triple Canopy ofrece capacitación en esta instalación.

Desde sus bases principales en Estados Unidos, Triple Canopy organiza una serie de iniciativas de formación desde su amplia gama de instalaciones de formación. Según Constellis, Triple Canopy ofrece cursos de capacitación en las siguientes áreas:

El objetivo principal de Triple Canopy en sus misiones es brindar apoyo a operaciones en el extranjero y servicios de gestión de programas en entornos de alta amenaza. Triple Canopy opera actualmente en 40 países, específicamente Irak y Qatar. Su finalidad en estos países es la siguiente:

Irak:

Estabilización posconflicto: tras la invasión liderada por Estados Unidos en 2003 y los conflictos posteriores, Triple Canopy participa en esfuerzos de estabilización posconflicto. Esto implicó brindar servicios de seguridad y apoyo para ayudar a reconstruir la infraestructura, proteger activos clave y promover la estabilidad.

Operaciones de contrainsurgencia: Durante el apogeo de la insurgencia en Irak, Triple Canopy participó en el apoyo a los esfuerzos de contrainsurgencia.

Protección de personal e instalaciones: Triple Canopy se dedica a proteger al personal y las instalaciones en Irak, incluidas embajadas, misiones diplomáticas, bases militares e instalaciones corporativas. Esto implica implementar medidas de seguridad, evaluaciones de riesgos y proporcionar personal de seguridad armado. [fuente]

Katar:

Protección de infraestructura crítica: en Qatar, Triple Canopy participa en la protección de infraestructura crítica, como instalaciones de energía, redes de transporte y activos estratégicos. Esto incluye brindar servicios de seguridad para salvaguardar estas instalaciones de amenazas como terrorismo, sabotaje o acceso no autorizado.

Seguridad de eventos: Qatar ha sido sede de importantes eventos internacionales, como la Copa Mundial de la FIFA en 2022. Es probable que Triple Canopy se dedique a servicios de seguridad, incluido el control de acceso, la gestión de multitudes y la mitigación de amenazas durante dichos eventos.

Protección de activos de alto valor: Triple Canopy probablemente sea responsable de proteger los activos de alto valor, incluidas propiedades diplomáticas, sedes corporativas y otras ubicaciones sensibles. Esto implica implementar protocolos de seguridad y vigilancia, y garantizar la seguridad física de estos activos. Triple Canopy está muy involucrado en la protección de las bases militares de la región.

En 2016, Triple Canopy tiene más de 8.000 empleados bajo Constellis Holdings. Es probable que este número sea mayor. [fuente]

El creciente reconocimiento y utilización de Triple Canopy se alinean con la suposición de que los grupos PMC están repuntando en uso y popularidad. Se valora mucho su capacidad para proporcionar soluciones de seguridad integradas y adaptarse a los cambiantes desafíos de seguridad global. Esto probablemente contribuya a su relevancia y atractivo para los clientes.

Las tensiones entre Estados Unidos y Rusia/China continúan aumentando. Por lo tanto, es probable que Triple Canopy experimente un aumento en el reclutamiento y financiamiento para continuar operando.

Triple Canopy ha tenido su propia cantidad de controversias en las últimas dos décadas, por lo que es probable que el gobierno de EE. UU. esté vigilando atentamente a la empresa y su liderazgo.

Triple Canopy es un activo muy valioso para la industria de seguridad privada de EE. UU. Desde su fundación, la empresa ha sido un aliado fundamental en los servicios de seguridad en zonas de conflicto de alto riesgo, concretamente en Oriente Medio. Las capacidades de la empresa no pueden subestimarse. Los miembros del servicio Triple Canopy son contratistas de seguridad altamente capacitados.

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1.0 Introducción2.0 Lema, Símbolos, Parches e Historia2.0 Lema, Símbolos, Parches e Historia2.1 Lema2.2 Símbolos2.3 Parches3.0 Organización3.1 Lugar dentro de las instituciones militares estadounidenses3.2 Financiamiento3.3 Estructura empresarial3.4 Cifras claveIgnacio “Iggy” Balderas:Tom Katis:Greg “Mo” Mulligan:3.5 ReclutamientoRequisitosExperiencia militar o policialHabilidades y especializacionesAptitud Física y SaludAutorización de seguridadPosible reclutamiento extranjero3.6 Conexiones con otras organizaciones importantes3.7 ControversiasEquipo 4.04.1 Armas4.2 Vehículos4.3 Óptica4.4 Armadura y equipo5.0 Información Táctico-Operativa5.1 Operaciones5.2 Propósito principal5.3 Tamaño del personal6.0 El futuroToldo triple7.0 Conclusión
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